红塔区企业品牌设计有哪些准备工作？

图标并非仅仅是对图形的艺术设计，也是人类视觉语言的共同特点。由于其对于简明扼要、完美性的要求极高，要在设计中体现出一种深刻的精神内涵和艺术感染力，给人以柔美、饱满、和谐的感觉。而要想做到这一点，玉溪标志设计公司的logo设计离不开这几点：

1.展示个性，去概念化在进行设计时，logo设计公司应充分阐明设计对象的用途、适用范围以及有关法律法规等情况。对事物共性的表现不能是一成不变、一概而的，在不同的设计需求中，有同样的共性，必然有不同的个性形态美，因而也就各具特色的艺术魅力。既具有logo的共性原则，又具有鲜明的个性特征。

2.巧妙的艺术构想logo设计公司在进行设计时需要注意的是，要有特殊的审美意识、社交心理和禁忌心理，力求深奥、新颖、独特、精确的设计理念，要经得起时间的考验。它的艺术独特性反映了品牌的特征，也是同一类事物的整体特征。通过艺术将这些特征加以强化和夸张，以达到一致的艺术效果，这一艺术形式既新颖又精确。

3.构图要严谨在logo设计中还要注意的一点就是，要遵循结构美的原则，色彩要朴实，力度要大，体现符号美。根据图标艺术的规律，创造性地寻找适当的艺术表达方式和艺术技巧，使任何视觉传达物都能呈现出一种全面性的符号美，并使视觉传达具有很强的装饰美感。

4.展现企业的个性象征是一种符号的形式包含了文字和图片，它源自自然、社会和人们对事物的认识，是一种形象符号，也是一种企业特有的品质、风格和经营理念。因此，logo设计公司的logo设计离不开上面介绍的这几点，要注意这些基本法则，只有这样才能达到更好的效果，令人印象深刻。

商标设计通过直接和间接的表达方式，标志形象可以在“形”和“意”两个方面完美结合。直接表现就是用直观的图像来表达特定的内容，用特定的图像来直接反映设计主题。它是商标设计中最常用、最基本的方法。直接表达的关键是图像选择的准确性。同时，要注意图像的典型性和相对稳定性。而清晰和直观是直接表达的特点。它内容直接，艺术表现力强，具有感染力。

直接表达法可分为三种：文本表达法、图形表达法和图形文本综合表达法。字符表示直接使用设计对象或主题的名称（包括全名、前缀或关键字）作为其标志设计的图像主题。字符图形化的表现可以使思想的表达一目了然，非常直接。选择文字来设计自己的标志和品牌是很常见的。例如，可口可乐、麦当劳、索尼等知名企业的标识都是书面标识。

图形表现是通过对象形文字的归纳、夸张、变形和装饰，表现设计对象或主题的突出特征图形表现以其丰富的生活材料为设计者提供了无限的选择和想象空间。商标设计有利于捕捉典型形象，揭示事物的丰富内涵，以简洁的造型、鲜明的个性、优美的形象和美妙的意境传达信息。

图文综合表现是文字与图形的结合，形成一种符号。它比前两种形式具有更大的宽容性和更强的表现力，可以根据主题表达的需要任意选择，在设计内容上，图文综合表达方法更丰富，表达形式更多样，应用范围更广。

商标设计的间接表达就是用一种迂回的方式，借助一种事物来说明另一种事物。借材表达意义，运用形象隐喻，象征特定的事物或意义，简化复杂而深刻的内容，使其易于理解将抽象概念转化为具体的事物，使其生动；使熟悉的事物成为桥梁，方便人们理解和理解。

一、包含内容不同logo只是一个标志，可以是图形，可以是文字，可以是字母，品牌VI设计也可以是其结合体，最终形成的只是一个平面图案。VI则不同，济南品牌VI设计它是一整套识别系统，包括标志、基础办公用品和导向元素。可以说，logo只是VI的一部分，VI包含logo。

二、作用上的区别logo存在的意义在于能济南品牌VI设计够帮助消费者更好的认识品牌。VI的作用要更大一些，通常情况下，VI既包含产品的本质，又有其他的独特内涵。VI设计的存在，推动了消费者的消费行为。与此同时，有了济南品牌VI设计好的VI设计，企业的形象和品牌宣传都会大大提升，能节省很大的宣传费用。

三、设计深度的区别logo虽然只是一个图案设计，但是济南品牌VI设计也能创造出具有商业价值的符号，同时兼具艺术欣赏价值。不过，这样的logo很难得，大多是百年企业文化所拥有的。设计师通过自己的审美和理解，用品牌VI设计生动具体的形象去描述、去表现，进而使其思想化，从而能够表达企业的信息。

vi设计的四个基本步骤

事情按步骤来进行错误的概率就会大大降低，而进行vi设计也是如此，接下来为大家简单说一下vi设计的四个基本步骤。

一、准备阶段成立专门的工作小组开始，这一小组由各具所长的人士组成。人数不在与多，在于精干，重实效。一般说来，应由企业的高层主要负责人担任。因为该人士比一般的管理人士和设计人员对企业自身情况的了解更为透彻，宏观把握能力更强。其他成员主要是各专门行业的人士，以美工人员为主体，以行销人员、市场调研人员为辅。如果条件许可，还邀请美学、心理学等学科的专业人士参与部分设计工作。

二、设计开发阶段vi设计小组成立后，首先要充分地理解、消化企业的经营理念，把MI的精神吃透，并寻找与vi的结合点。这一工作有赖于vi设计人员与企业间的充分沟通。在各项准备工作就绪之后，vi设计小组即可进入具体的设计阶段。

三、反馈修正阶段在vi设计基本定型后，还要进行教大范围的调研，以便通过一定数量、不同层次的调研对象的信息反馈来检验vi设计的各细部。

四、编制vi手册编制vi手册是vi设计的后阶段。